Även om kyrkan och församlingarna är villiga att sysselsätta personer i en svag arbetsmarknadsposition, har relativt få av dem ännu fått sysselsättning inom kyrkan.
Det framgår i Liisa Björklunds och Henrietta Grönlunds undersökning ”Kirkko heikossa työmarkkina-asemassa olevien työllistäjänä” som publicerades av arbets- och näringsministeriet 28.5.2009.
I undersökningen utreddes de kyrkliga organisationernas agerande som sysselsättare av grupper i en svag arbetsmarknadsposition. Dessa grupper utgörs av fysiskt handikappade och invalider, utvecklingsstörda, långtidsarbetslösa, invandrare, personer under psykisk rehabilitering, unga personer som saknar yrkesutbildning och äldre personer.
Mest har kyrkan sysselsatt långtidsarbetslösa personer, vars andel utgör 35 procent av organisationen. Motsvarande siffra för unga som saknar yrkesutbildning är 20 procent. Grupperna äldre personer, fysiskt handikappade eller invalider samt psykiskt hämmade eller personer under psykisk rehabilitering har utgjort cirka 15 procent inom kyrkans olika organisationer. Utvecklingsstörda personer och invandrare har av kyrkans arbetsgivare anställts minst.
Brådska och byråkrati svåra hinder
De viktigaste hindren för sysselsättning är de kyrkliga arbetsgemenskapernas ofta brådskande och krävande arbetskultur samt att sysselsättande upplevs som svårt och byråkratiskt. Arbetsgivarna inom kyrkan känner inte så väl till arbetsförvaltningens tjänster eller möjligheter och medel för social sysselsättning.
Dessutom utgör förutfattade meningar om förmåga och färdighet att verka i kyrkans varierande uppgifter beträffande personer i en svag arbetsmarknadsposition ett hinder.Forskarna är av den åsikten att omsorg om de sämst lottade rent ut sagt är en av kyrkans mest centrala uppgifter, som växer fram ur dess grundläggande självförståelse och människosyn. De utmanar kyrkan att fönya sin arbetskultur och föregå med gott exempel inom etiskt sysselsättande.
Målgrupper för undersökningen var finsk- och svenskspråkiga församlingarna inom evangelisk-lutherska kyrkan i Finland, kyrkliga samfälligheter, enheterna inom kyrkans centralförvaltning och kyrkliga organisationer. Undersökningen har finansierats av arbets- och näringsministeriet, Kyrkostyrelsen, Kyrkans arbetsmarknadsverk och Kirkkopalvelut ry. Den kan läsas elektroniskt på ministeriets webbsida under adressen www.tem.fi/julkaisut (på finska).
